育てる、頼れる制度

SYSTEM

福祉の経験や資格は一切問いません。代表も全く異なる業界出身。まっさらな状態だからこそ、気づけることや吸収できることも多くあると考えています。しっかりサポート体制を整えていますので、ご安心ください。

  • 丁寧なマンツーマン研修

    初めに研修担当の先輩スタッフが6回にわたってマンツーマンで研修を行います。先輩の隣で実務を見ながら一つずつ学び、徐々に慣れていけるので安心です。

  • 判断に迷ったら「エバンジェリスト」へ

    現場での判断に迷った時に頼れるのが、当社の理念を深く理解する「エバンジェリスト」と呼ばれるチーム。電話やLINEでいつでも相談できる、心強い存在です。

  • 毎月のランチミーティング

    スタッフ同士の交流や情報共有を兼ねて毎月実施。外部のメンタルコーチも同席するので、仕事の悩みや不安もランチを食べながら気軽に相談できます。

  • キャリアUP支援

    正社員登用や資格取得支援など、キャリアUPを目指す方への支援制度も充実。経験を積めば、ユニットリーダーや管理者への道も開けています。